ASYSTENT/KA NAUCZYCIELA / 11.00 funtów /godz brutto. / LONDYN
Pracodawca:
Różne szkoły na terenie Londynu zatrudnią osoby na stanowisko Asystent /ka nauczyciela.
W zależności od doświadczenia kandydata dostępne stanowiska w szkołach podstawowych
i średnich. Są to zarówno szkoły publiczne jak i prywatne o profilu ogólnym lub szkoły dla dzieci z trudnościami w nauce (learning disabilities).
w początkowym okresie zatrudnienia na stanowisku asystent/ka nauczyciela kandydaci pracują zazwyczaj w różnych szkołach zgodnie z ustalonym grafikiem i zapotrzebowaniem danych szkół. Praca w szkole jest zazwyczaj w godzinach 8.30 do 15.30 z godzinną przerwa na lunch. Po kilku tygodniach zazwyczaj dany kandydat otrzymuje ofertę stałej pracy w danej szkole na stanowisku asystent nauczyciela lub nauczyciel . Warunkiem rozpoczęcia pracy jako nauczyciel jest otrzymania brytyjskiej autoryzacji uprawnień do wykonywania zawodu nauczyciela QTS. Osoby posiadające rejestracje QTS, mogą od razu rozpocząć prace jako nauczyciel, wówczas stawka wynosi ponad 20 funtów brutto za godzinę.
Miejsce pracy: różne szkoły Londyn / Anglia
Główne obowiązki:
- Pomoc w odrabianiu lekcji podczas zajęć szkolnych
- Pomoc w zapewnieniu podopiecznym przyjaznego, bezpiecznego i wolnego od stresu
środowiska po zajęciach szkolnych
- Utrzymywanie stałego kontaktu ze wszystkimi podopiecznymi, służenie im radą i pomocą
- Pomoc w organizacji zajęć pozaszkolnych
- Obowiązki administracyjne, prowadzenie rożnego rodzaju raportów i rejestrów
Wymagania:
- wykształcenie wyższe pedagogiczne
- doświadczenie jak nauczyciel lub suport worker
- bardzo dobra znajomość angielskiego
- doświadczenie w pracy z dziećmi i młodzieżą . W przypadku szkół dla dzieci z learning disabilities wymagane jest doświadczenie w pracy z dziećmi niepełnosprawnymi, mile widziana praca na podobnym stanowisku lub jako suport worker.
- wysoka kultura osobista
- bardzo dobra organizacja pracy i umiejętność pracy w zespole
- dyspozycyjność i gotowość dostosowania się do ruchomego grafika pracy.
- kandydat/ka musi przedstawić referencje pisemne od poprzednich pracodawców oraz zaświadczenie o niekaralności.
Warunki zatrudnienia:
Wynagrodzenie: ponad 11.00 funtów brutto / srednio wynagrodzenie tygodniowe ok. 350 funtów brutto
Zamieszkanie: na własny koszt
Data rozpoczęcia pracy: od zaraz / kwiecień 2008
W przypadku zainteresowania niniejszą ofertą prosimy pilne o przysłanie CV ze zdjęciem w języku polskim i angielskim na adres: rekrutacja@prowork.com.pl , tel.022 323 63 40; 501 250 399 , kontakt: Anna Cebula. Po otrzymaniu cv skontaktujemy się z każdym kandydatem telefonicznie.
Więcej informacji o naszej firmie na stronie: www.prowork.com.pl
Jesteśmy firmą rekrutacyjną specjalizującą się w rekrutacji pracowników do Wielkiej Brytanii. Posiadamy certyfikat nr 967/1 b Ministra Pracy na usługi pośrednictwa pracy za granicą. Nie pobieramy żadnych opłat od osób starających się o pracę. Pomagamy w przygotowaniu/przetłumaczeniu dokumentów, zorganizowaniu wyjazdu do Anglii.